O CLICKBAIT do trabalho Portuário

O “Clickbait”  ou melhor dizendo isca de cliques ocorre quando se busca a atenção das pessoas a qualquer custo, publicando coisas absurdas. Muitos entusiastas vêm propagando de forma escorchante pela terceirização do órgão gestor de mão de obra, órgão este que é responsável por toda a gestão dos trabalhadores portuários avulsos de todos os portos organizados do Brasil .

Desde a promulgação da Lei 12815/13 ( LEI DOS PORTOS ), sindicatos fazem um esforço hercúleo para fazer uma sucessão natural para a entrada de novos trabalhadores do sistema OGMO, o que se vê é que esses trabalhadores se parecem com um pária onde as regras são totalmente às avessas do que é praticado no mercado, levando esses entusiastas a dar salvo conduto a quem nunca sequer participou da operação portuária sendo nítido e notório que a criação de um novo sistema de recrutamento e seleção dentro do sistema ogmo não irá contribuir para a solução de um problema, e sim irá criar um novo problema.

Leia atmbém:

Visando a manutenção do sistema OGMO, alguns processos seletivos de contratação de novos trabalhadores foram feitos através de concursos, sendo assim a forma mais isonômica de contratação de novos trabalhadores para dentro do sistema e para as empresas também.

O ingresso para trabalhar nas atividades elencadas na lei de modernização dos portos

possuem regras para entrada dentro desse sistema e, uma mudança abrupta na forma de contratação irá acirrar ainda mais os ânimos no Porto de Santos onde já existem muitos trabalhadores que já exercem a função dentro do porto a muitos anos.

Qual seria a fórmula para complementarmos o sistem?

Creio que para caminharmos a passos largos para o sucesso de um porto seria buscar continuamente soluções que visem contribuir para o crescimento do trabalho portuário através de novos processos seletivos a exemplo de outros portos, trazendo no seu bojo um novo modelo de trabalhador portuário e que está na lei a muitos anos que é o trabalhador multifuncional.

Do que adiantará trazer modelos internacionais de mudança senão trouxer os modelos sociais.

É importante lembrar a lição do eterno mestre Sérgio Matte: "A história das nações é escrita com o trabalho de seus filhos, com a riqueza do seu solo e com o movimento dos seus portos".

Sendo assim os trabalhadores portuários avulsos, filhos desta pátria amada chamada Brasil, seguem trabalhando e contribuindo para um futuro melhor no setor portuário nacional, movimentando mais da metade das riquezas produzidas por nosso país que passam por seus portos, assim, enquanto não há uma definição de como será feita essa sucessão seguem trabalhando incessantemente sem desfalecer.

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Por: Luiz Fabiano - Trabalhador Portuário mais de 20 anos , Instrutor no CENEP | Diretor na TecnoPorto |

Pós-Graduado em Gestão Ambiental Portuária | Graduado na  APEC-ANTWERP / FLANDERS PORT TRAINING